[off topic] Equipo y Grupo

Ayer termine un curso de seguridad basada en el comportamiento, y dentro de la exposiciones se toco el concepto de Equipos y Grupos, sin querer obtuve la reafirmacion a algo que siempre se ha dicho en esta web desde sus inicios y seguira por siempre como nuestra identificacion, aunque sea cuestionada.

«Todos Somos Uno» (Equipo) – El slogan de la web tirodefensivoperu.com – 
«El Equipo de Tirodefensivoperu.com» –  La Firma debajo de los Correos de Bienvenida

Ahora, Por que equipo y no grupo,

– Un equipo es un conjunto de personas que se organizan de una forma determinada para lograr un objetivo común.

– Un grupo es un conjunto de personas que persiguen sobresalir de forma individual para que sus logros sumados a los de otros hagan destacar al grupo.

– En un Equipo Cada miembro hace un esfuerzo consciente para ser honesto, respetuoso, y escuchar el punto de vista de cada persona.

– En un grupo Los miembros no confían entre ellos al no aceptar plenamente el papel que cada miembro desempeña en su grupo.

En resumen, se podria definir el trabajo en equipo como la acción individual dirigida, que al tratar de conseguir objetivos compartidos, no pone en peligro la cooperación y con ello robustece la cohesión del equipo de trabajo. La cooperación se refiere al hecho de que cada miembro del equipo aporte a éste todos sus recursos personales para ayudar al logro del objetivo común.

Cuando se es miembro de un equipo:

– Se ofrecen aportes como nuevas ideas que ayuden al crecimiento del equipo
– Se  proporcionan soluciones a las dificultades del equipo
– No se oculta información relevante y hechos contrastados (diferencias de opinion)
– Ante la ausencia de un integrante se  coordinan las actividades de los miembros y se participan las coordinaciones a los ausentes.

Cuando se es miembro de un grupo:

– Si se presenta una incompatibilidad entre las metas personales y las del grupo, ocurre que los integrantes del grupo reducen la cooperación (no se esfuerzan, ocultan información, etc.).
–  Ante la ausencia de un integrante se  coordinan nuevas actividades, se forma el subgrupo y se excluye a los integrantes ausentes de los objetivos comunes.

Los Miembros de un equipo Adquieren un sentido de lealtad, seguridad y autoestima por el quienes lo conforman, sin necesidad  de satisfacer sus necesidades individuales. Los equipos son «grupos cohesionados» en el se observa que los miembros desarrollan una serie de actividades importantes para el mantenimiento del mismo. Se trata de una serie de comportamientos que mantienen el equipo como un sistema social que funciona, y que evita los antagonismos emocionales y los conflictos. En un equipo efectivo, cada miembro favorece las relaciones interpersonales y aporta sus habilidades para trabajar juntos a lo largo del tiempo. Un equipo que trabaja con un mismo norte contribuye a armonizar las disensiones del equipo, reconciliando diferencias, Alenta la participación de todos y no sólo de unos pocos.

Por que ser integrante de un equipo y no de un grupo? Por el Incremento del aprendizaje individual al compartir conocimientos, experiencias, puntos de vista, etc. Satisfacción de necesidades sociales al integrarse a un nuevo circulo de personas que persiguen un objetivo comun, Motivación,  por la posibilidad de aportar ideas y ser escuchado.

Pero los equipos no son grupos maravillosos en los que todo es felicidad, y al igual que cualquier motor que impulsa algo, este debe tener mantenimiento periodico por no decir constante. Este mantenimiento consiste en actitudes beneficiosas:

-Expresar claramente sus ideas y Respetar  las ideas y puntos de vista de los demás.
-Compartir éxitos y fracasos
-Cumplir con las normas establecidas antes de la formacion del equipo (turnos de intervención, formas de tomar decisiones, etc.)
-Realizar críticas constructivas
-Controlar las emociones .

Espero no haberlos aburrido con este Off Topic, pero me gusto el tema y deseaba compartirlo con Uds.

CZ99 :.

«Todos (en Tirodefensivoperu.com) Somos  Uno (equipo)»